人本原理主要观点

人本原理主要观点

人本原理主要观点：

　　（1）员工是企业的主体；

　　（2）员工参与是有效管理的关键；

　　（3）使人性得到最完美的发展是现代管理的核心；

　　（4）服务于人是管理的根本目的。

因此，尊重人、依靠人、发展人、为了人是人本原理的基本内容和特点。